企業型年金

釣り上げ拠出とは、将来の生活を支える確定拠出年金において、企業と従業員が協力して資金を積み立てる制度です。企業型確定拠出年金では、通常、企業のみが資金を拠出しますが、釣り上げ拠出を導入することで、従業員も自ら資金を上乗せできます。また、個人型確定拠出年金では、従業員の積み立てに対して、企業が一定割合で追加の資金を拠出します。この制度の利点は、従業員の老後資金形成を企業が支援できる点にあります。従業員は自己資金に加えて企業の資金も積み立てられるため、効率的な資産形成が可能です。企業にとっても、福利厚生の充実を通じて優秀な人材の確保や定着を促進できます。さらに、釣り上げ拠出は税制上の優遇措置も受けられ、所得控除や運用益の非課税といったメリットがあります。制度導入には条件や手続きが必要なため、事前の確認が重要です。